今年7月初，国家人力资源和社会保障部经国家人事部正式批准江宁开发区管委会设立博士后科研工作站，成为当批全省被批准设站的五家开发区管委会之一，也是全南京市唯一一家。江宁开发区管委会设立博士后工作站采用“打包设站”模式，在管委会成立科研工作站的基础上，区内企业申办博士后科研工作站分站，既充分节约了企业报批建站的时间，又有政府部门参与后期服务，免去了人才引进的后顾之忧。

为鼓励企业设立博士后科研工作站分站，江宁开发区将一次性给予企业设站经费，对每位进站的博士后研究人员连续两年给予研究开发经费及生活津贴，同时博士后进企业博士后科研工作站分站工作，人事档案均可留在科研院所2年，2年后还可回原单位。截至目前，江宁开发区已有博士后科研工作站11家，占全市总数的1/4，下一步，江宁开发区管委会与设站企业将制订切实可行的博士后工作管理细则，逐步建立完善博士后工作管理制度；按照申报设站时提出的研究项目，与全国已设立博士后科研流动站的高校、科研院所联系确定联合招收单位；并将对从事博士后研究工作的人员进行认真遴选，做好博士后研究人员的培养和使用工作，努力建立一支政治素质好、业务水平高、服务意识强的博士后管理人员队伍，充分发挥博士后科研工作站在创新发展中的重要作用。